7月21日消息,日本著名科技媒体PC Watch报道指出,雅虎日本近日宣布一项全新工作模式改革计划,要求公司约1.1万名员工在日常工作中全面使用生成式人工智能(AI),并强制达成100%的使用率。这一举措旨在通过技术赋能提升企业生产力和创新能力。
根据公司规划,生成式AI的强制使用将首先覆盖员工工作中占比约30%的共享任务模块。这些工作内容主要包括:市场调查、信息检索、文件制作以及会议组织等基础性事务。
在具体实施路径上,雅虎日本将采取双轨策略:一方面,公司内部的费用结算等行政事务将通过其自主研发的业务效率化工具”SeekAI”来完成;另一方面,针对外部竞争对手分析和市场趋势预测,则会借助专门的AI搜索工具”提示示例”进行。
在文件制作流程方面,传统的工作模式将被彻底革新。具体而言,在制作文件之前,员工需要先通过AI自动生成大纲来明确内容框架;而在文稿完成后,还需借助AI工具进行校对以确保质量。
此外,会议管理环节也将实现智能化升级。AI系统将全面接手会议议题的整理和会议记录工作,使与会人员能够更专注于讨论的核心内容,从而提升会议效率。
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